Scroll untuk melanjutkan membaca
Lowongan Kerja Mitra Adiperkasa Oktober 2026

Lowongan Kerja Mitra Adiperkasa Oktober 2026

Lowongan Kerja PT Mitra Adiperkasa Tbk

Profil Perusahaan Mitra Adiperkasa (MAP): Raksasa Ritel Gaya Hidup di Indonesia

Kalau kamu sering jalan-jalan di mal besar, pasti sering ketemu toko-toko seperti Zara, Starbucks, Converse, Sogo, atau Foot Locker. Nah, hampir semuanya berada di bawah satu payung besar: PT Mitra Adiperkasa Tbk, atau yang lebih dikenal dengan sebutan MAP.

Perusahaan ini bukan sekadar toko biasa. MAP sudah jadi salah satu peritel gaya hidup terbesar di Indonesia, bahkan sudah merambah ke beberapa negara tetangga di Asia Tenggara.

Sejarah Singkat Mitra Adiperkasa

Mitra Adiperkasa didirikan pada 23 Januari 1995. Awalnya, perusahaan ini hanya fokus menjual produk olahraga. Tapi seiring waktu, bisnisnya terus berkembang. Tahun 1997 mereka mulai masuk ke produk mainan anak-anak. Kemudian di tahun 2002, MAP membawa Starbucks Coffee ke Indonesia. Setelah itu, ekspansi terus berlanjut ke fashion, department store, hingga makanan dan minuman.

Puncaknya, pada November 2004 perusahaan ini resmi listing di Bursa Efek Indonesia dengan kode saham MAPI. Sejak saat itu, pertumbuhan MAP semakin cepat. Kini mereka mengelola ratusan merek internasional dan ribuan gerai di berbagai kota.

Apa Saja yang Dikelola MAP?

Portofolio MAP cukup lengkap. Mulai dari fashion, olahraga, department store, anak-anak, hingga kafe dan restoran. Beberapa merek terkenal yang mereka kelola antara lain:

  • Fashion: Zara, Pull&Bear, Massimo Dutti, Stradivarius, Marks & Spencer, Mango
  • Olahraga: Converse, Skechers, Reebok, Foot Locker, Planet Sports
  • Department Store: Sogo, Seibu
  • Makanan & Minuman: Starbucks, Burger King, Domino’s Pizza, Krispy Kreme, Popeyes
  • Lainnya: Digimap (produk Apple), Kidz Station, dan berbagai merek lifestyle

Selain menjadi retailer, MAP juga aktif sebagai distributor untuk banyak merek olahraga dan produk anak-anak.

Jangkauan dan Skala Bisnis

Saat ini MAP memiliki lebih dari 3.200 gerai ritel yang tersebar di lebih dari 80 kota di Indonesia. Tidak hanya di dalam negeri, perusahaan ini juga sudah ekspansi ke Vietnam, Filipina, Thailand, Malaysia, Singapura, dan Kamboja.

Jumlah karyawan mereka mencapai lebih dari 30.000 orang. Dengan portofolio lebih dari 150 merek dan 110 konsep ritel, MAP menjadi salah satu pemain terkuat di industri ritel Asia Tenggara.

Visi dan Misi Perusahaan

Visi MAP cukup jelas: menjadi peritel omni-channel terkemuka di Indonesia. Misi mereka adalah menghadirkan kesehatan, kebahagiaan, dan gaya hidup yang lebih baik bagi pelanggan melalui merek-merek kelas dunia serta jaringan ritel yang terintegrasi antara offline dan online.

Perusahaan ini juga menerapkan filosofi bisnis yang disebut PEOPLE, yang menekankan pendekatan berpusat pada manusia, pemberdayaan karyawan, orisinalitas, prinsip, loyalitas, dan pencapaian hasil tanpa mengorbankan nilai-nilai inti.

Struktur Kepemilikan dan Manajemen

MAP merupakan perusahaan terbuka yang tercatat di Bursa Efek Indonesia. Mayoritas sahamnya dimiliki oleh PT Satya Mulia Gema Gemilang. Untuk jajaran manajemen, Presiden Direktur saat ini dipegang oleh H.B.L. Mantiri, sementara Presiden Komisaris dipegang oleh Sri Indrastuti Hadiputranto. Salah satu figur penting di balik pertumbuhan MAP adalah Virendra Prakash Sharma yang sudah lama menjadi bagian dari perusahaan.

Kesimpulan

Mitra Adiperkasa bukan sekadar perusahaan ritel biasa. Dari awal yang sederhana di tahun 1995 hingga menjadi raksasa dengan ribuan gerai dan ratusan merek internasional, MAP berhasil membangun ekosistem gaya hidup yang lengkap di Indonesia. Kehadiran mereka di mal-mal besar membuat banyak orang bisa menikmati merek global tanpa harus ke luar negeri.

Bagi yang ingin mengenal lebih jauh, kamu bisa mengunjungi situs resmi mereka di www.map.co.id.

Saat ini telah dibuka Lowongan Kerja di perusahan PT Mitra Adiperkasa Tbk. Lewat Program rekrutmen ini, PT Mitra Adiperkasa Tbk membuka kembali lowongan kerja dengan mencari calon pelamar yang sesuai dengan kriteria dan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan.

Store Manager (Fashion - Inditex)

Lokasi: Jakarta • Tipe: Full Time

Persyaratan Utama:

  • Minimal D3/S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Store Manager di retail fashion
  • Memiliki leadership skill dan kemampuan mengelola tim
  • Mahir dalam operasional toko (sales target, inventory, visual merchandising)
  • Fasih berbahasa Inggris dan customer oriented
Lamar Sekarang →

Assistant Store Manager

Lokasi: Jakarta Utara (Kelapa Gading) • Tipe: Full Time

Persyaratan Utama:

  • Minimal D3/S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimal 2 tahun di retail fashion sebagai Supervisor/Assistant Manager
  • Mampu memimpin shift dan mengelola stok barang
  • Memahami visual merchandising dan target penjualan
  • Komunikatif, disiplin, dan siap bekerja shift
Lamar Sekarang →

Store Leader (MAP Active)

Lokasi: Jabodetabek • Tipe: Full Time

Persyaratan Utama:

  • Minimal D3/S1 semua jurusan
  • Pengalaman minimal 2–3 tahun di retail olahraga atau lifestyle
  • Memiliki kemampuan leadership dan mengelola target sales toko
  • Mahir operasional toko (inventory, display, customer service)
  • Berjiwa sporty, disiplin, dan customer oriented
Lamar Sekarang →

Sales Assistant / Senior Sales Assistant

Lokasi: Jakarta & Surabaya • Tipe: Full Time

Persyaratan Utama:

  • Minimal SMA/SMK/D3
  • Pengalaman minimal 1 tahun di retail fashion atau lifestyle
  • Ramah, komunikatif, dan berpenampilan menarik
  • Mampu mencapai target penjualan dan melayani customer dengan baik
  • Siap bekerja sistem shift dan memiliki passion di dunia fashion
Lamar Sekarang →

Kelengkapan Berkas:

  1. CV Lengkap
  2. Surat Lamaran Kerja
  3. Daftar Riwayat Hidup
  4. Foto Copy KTP
  5. Foto Copy Ijazah
  6. Nomor Telepon/Handphone
  7. Pas Foto terbaru 4x6 2 Lembar

PENDAFTARAN:

  • Tidak dipungut biaya apapun
  • Hati-hati terhadap penipuan
  • Kirimkan Surat Lamaran kerja CV beserta dokumen kelengkapan lainnya via EMAIL atau Pendaftaran online:
Posting Komentar
TULIS KOMENTAR